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《石家庄人才发展促进条例》11月1日起正式实施
发布时间:2019-11-09 10:12  来源:网络整理  作者:采集侠   阅读次数:   

《石家庄人才发展促进条例》11月1日起正式实施

石家庄市立法要在全国“抢”人才

每年11月6日设为“石家庄人才日”

11月1日,《石家庄人才发展促进条例》(以下简称《条例》)正式颁布实施,该《条例》已于2018年8月29日经石家庄市第十四届人大常委会第十三次会议审议通过,9月20日河北省第十三届人大常委会第五次会议批准。

记者了解到,该《条例》是石家庄市首部以立法形式保障和促进人才发展的地方性法规,同时在全国石家庄市城市中也尚属首家。该《条例》的正式实施,无疑将开启石家庄市人才发展的新篇章,为进一步优化人才发展环境,激发人才创新创业活力,构建人才友好型城市提供有力的法治保障。

发布《石家庄人才发展促进条例》

11月1日起正式实施

在石家庄市政府11月1日召开的新闻发布会上,石家庄市人大常委会副主任韩保来介绍,在此之前,石家庄市先后出台了实施人才绿卡制度和现代产业人才集聚工程的政策,但要把这些好政策落实好并不断优化提升,就迫切需要制定一部人才法规来引领,基于此,石家庄市出台颁布了该《条例》。

据其介绍,《条例》具有立意新、结构新、内容新的特点,设立了事业支持、素质提升、奖励激励、服务保障、权益保护等7章、51条内容,凸显了石家庄市对人才的关心支持、优化人才发展环境、构建人才友好型城市以及石家庄市主导产业发展、京津石合作等内容。此外,考虑到人才政策的灵活性,部分内容仅作原则性规定,为今后政策调整预留一定的空间。

《条例》规定,今后将每年的11月6日设立为“石家庄人才日”,搭建人才创新创业平台,推出支持人才引进、促进京津石合作、激发人才创造活力、优化服务等措施。第十八条还规定了人才或者团队以挂职兼职、技术咨询、项目合作、“周末工程师”等方式来石家庄市工作或者创新创业的,将按照规定享受石家庄市相关人才政策待遇。

据悉,目前在全国进行人才立法的地方还很少,只有深圳、南通出台了人才方面的地方法规,而石家庄是全国石家庄市城市中首家进行人才立法的城市。

解读 全方位保障构建人才友好型城市

石家庄市社保局局长王德庆在会上介绍,本次出台的《石家庄市人才发展促进条例》,最大的特色和亮点是就是立意新,是从人才发展、人才成长和人才需求的角度进行立法,旨在打造一项暖心工程、构建人才友好型城市。

为确保人才发展资金足额到位,《条例》第三十八条规定,市、县级人民政府应当设立人才发展专项资金,保障人才发展各项政策和工作的实施。为了保护人才的合法权益,第四十八条规定,用人单位应当全面履行劳动合同(聘用合同)或者引进协议,尊重人才的各项法定权利。这些措施,都释放出石家庄市强烈的爱才、敬才、用才信号,宣示了市委、市政府重视人才、求贤若渴的态度和诚意。

此外,为广泛吸纳海内外各类优秀人才,确保引得来、留得住、用得好,《条例》第十条的实施“人才绿卡”制度,为持卡人在工商、税务、金融、科研、创业场地等方面提供支持和服务;第三十九条规定,对引进的人才按照规定给予购房补贴或者租房补助。这些措施,不仅使人才来石家庄能畅通引进渠道、打破诸多因素的限制,而且还能得到创新创业上的支持和住房安居保障,想必会增强石家庄对人才的吸引力和凝聚力。

为了让人才创业有平台、干事有舞台,充分实现自身价值,《条例》第十三条规定,加强科技企业孵化器、创业孵化基地、众创空间、高层次人才创业园等载体建设,并按照规定给予补贴;第十四条规定,鼓励高等院校、科研院所和企业自主或者以产学研用合作方式,建设重点实验室、技术创新中心、企业技术中心和院士工作站、博士后科研工作站、博士后科研流动站等各类研发机构,并按照规定给予奖励或资助等,这些都充分保障了人才在石家庄有着更为广阔的发挥平台。

亮点 突破法律框架,变约束为激励

北京大学政府管理学院教授、中国人才研究会副会长萧鸣政在接受采访时指出,该《条例》中最大的亮点在于其突破改变了以往法律条例框架,变约束为激励和促进,“这并不是一部常规意义上对人才行为进行约束的法律法规,相反,这部《条例》是对人才发展的促进和激励。”萧教授指出,其从人才政策、文化以及保障等多方面立体化优化人才发展环境,从而使人才本身发展和需求得到最大限度满足。

同时,《条例》中的“一日一卡一通车”也是又一亮点。所谓“一日一卡一通车”是指设立人才日,开通人才卡,打造人才直通车。

文章来源: 皇冠体育 http://www.ksycdp.com

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